주요업무

• 글로우서울 공간·F&B 브랜드의 시각언어를 트렌드에 앞서 정의하고 구현
• 신규 브랜드 및 리뉴얼 프로젝트의 컨셉 개발부터 디자인·현장 구현까지 전 과정 리딩
• 공간·그래픽·패키지·사이니지 등 브랜드 전 접점의 디자인 경험 기획 및 관리
• 트렌드 및 시장 분석을 기반으로 브랜드 캠페인·SNS 콘텐츠의 시각적 방향성 제시
• 제작업체 커뮤니케이션, 견적·제작·시공·인쇄 등 디자인 제작 프로세스 및 결과물 품질 관리
• 브랜드 디자인 가이드라인 수립 및 고도화를 통한 브랜드 디자인 기준과 퀄리티 향상

자격요건

• 브랜드디자인·시각디자인·그래픽디자인 관련 실무 경력 4년 이상
• 브랜드 프로젝트의 컨셉 기획부터 디자인 개발 및 최종 결과물 제작까지 주도적으로 수행한 경험이 있으신 분
• 인쇄물·패키지 등 다양한 제작물의 제작 공정 및 후가공에 대한 이해도가 있으신 분
• 이미지 생성, 시안 제작 등 AI 디자인 툴을 실무에 적극적으로 활용할 수 있는 분
• 기존의 방식에 얽매이지 않고 새로운 아이디어와 디자인을 제안하고 시도하는 분
• 본인의 역할과 기여도가 명확히 드러나는 포트폴리오 제출 필수 (자유 형식)

우대사항

• 크리에이티브 에이전시 또는 공간·F&B 브랜드에서 브랜드 디자인 프로젝트를 경험하신 분
• 브랜드 아이덴티티 또는 디자인 시스템을 구축하고 다양한 프로젝트로 확장·운영해본 경험이 있으신 분
• 국내외 디자인 트렌드에 대한 감도가 높은 분
• 브랜드 굿즈(MD)의 기획부터 디자인 및 제작까지 경험해보신 분
• 유관 부서(마케팅, 기획, 시공 등)와의 원활한 협업 및 커뮤니케이션 역량

채용절차

• 서류전형 > 1차면접(실무진면접) > 인성검사 > 2차면접(과제제출 및 임원면접) > 처우협의 > 최종합격

     * 채용절차는 생략 및 추가 될 수 있습니다.

• 각 전형별 합격자에 한하여 개별적으로 연락 드립니다.
• 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.

기타사항

• 최종 합격 시 입사일로부터 3개월간의 계약직 기간이 적용되며 시용 평가에 따라 정규직 전환이 될 수 있습니다.
• 직위는 수습 평가를 거쳐 정규직 전환 시 확정됩니다.
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견되면, 채용 확정 이후에도 입사가 취소될 수 있습니다.
• 정확한 핸드폰 번호를 기재하지 않을 시 통보 누락으로 불이익을 받을 수 있습니다.

People & Culture – 복지

• 매년 전사 워크샵 운영
• 자율 복장 문화 운영
• 2시간 단위 연차(반반차) 제도
• 개인 텀블러 제공 및 사내카페 운영
• 자사 매장 제품 20% 할인
• 점심 식대 별도 지원
• 사내 스낵바 운영
• 정기 건강검진 지원